8件實(shí)事實(shí)施辦法中，對考核等方面進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定。省政府領(lǐng)導(dǎo)完成工作目標(biāo)任務(wù)的情況，按有關(guān)規(guī)定考核評定。

    省直23個責(zé)任單位和14個市州政府凡考核結(jié)果為達(dá)標(biāo)的，其主要負(fù)責(zé)人在公務(wù)員年度考核中可評為優(yōu)崗，事跡突出的還可記功；單位和市州政府（班子成員）年度公務(wù)員考核優(yōu)崗指標(biāo)比例提高到20％，給予該單位和該市州政府一次性獎勵（具體辦法另行制定）。

    凡考核結(jié)果為不達(dá)標(biāo)的，其主要負(fù)責(zé)人和分管負(fù)責(zé)人在公務(wù)員年度考核中均評定為不稱職，并不得參加其他獎勵項(xiàng)目的評選；單位和市州政府（班子成員）公務(wù)員年度考核優(yōu)崗指標(biāo)比例不得超過10％，并對該單位和該市州政府給予通報(bào)批評。由省考核辦公室落實(shí)省直23個責(zé)任單位和14個市州政府考核結(jié)果的兌現(xiàn)工作。

    今年的8件實(shí)事是當(dāng)前全省廣大人民群眾普遍關(guān)心和迫切需要解決的“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”問題，件件關(guān)系人民群眾利益。實(shí)施辦法中指出，省政府將適時聽取8件實(shí)事落實(shí)情況的匯報(bào)，并派出督查組檢查、驗(yàn)收。各市州、縣市區(qū)政府要加強(qiáng)督促檢查，及時研究解決落實(shí)過程中的矛盾和問題。要建立健全統(tǒng)一的督促檢查制度，提高督查督辦效率，避免重復(fù)、多頭檢查。各級各有關(guān)部門在督促檢查時，要輕車簡從，簡化接待，不增加基層負(fù)擔(dān)。